Avec ses grands yeux ébahis et sa couleur rouge pétant, la Phryge, d’abord tournée en dérision, a conquis les cœurs. Polyvalente, elle a brillé aussi bien dans les sports olympiques qu’en s’ambiançant, constellée de paillettes. Elle est devenue un symbole…
Donner un feedback constructif est l'un des meilleurs moyens pour vous managers, d’améliorer les performances de vos collaborateurs. Ce feedback prend la forme de commentaires, de suggestions ou de conseils. Pourtant, ce que vous considérez comme un bon feedback peut…
Quand les rivalités s’invitent dans votre équipe... Vous pensiez votre équipe soudée, or certains regards et petites piques entre collaborateurs lors de la dernière réunion vous mettent la puce à l’oreille : y aurait-il des rivalités naissantes ? Une question…
Savez-vous que 50 % des nouveaux employés envisagent de quitter l’entreprise pendant leur période d'essai ? Découvrez comment une pré-intégration (appelée aussi pré-onboarding) solide peut les retenir. Le pré-onboarding, pourquoi est-ce si important ? Mettez-vous à la place de votre…
Après la pause de fin d’année, occasion précieuse de reprendre son souffle, la rentrée est là. Pour vous managers, il s’agit de faire le bilan de l’année écoulée et de vous projeter en 2023.A l’instant T, où en est-on ?…
Sur un marché du travail en tension, les entreprises ont du mal à recruter et les candidats font jouer la concurrence. Par ailleurs, la crise sanitaire et ses conséquences ont rebattu les cartes des attentes individuelles. Dans ce contexte, la…
Au-delà de la communication, comment les managers peuvent-ils faire vivre ces valeurs dans le quotidien de leurs collaborateurs ? Voici quatre temps forts qui donnent aux managers cette opportunité : Le temps collectif planifié (réunion, séminaire) au cours duquel une…
Nous l’avons souvent évoqué ici : qu’il soit considéré comme important ou non, redouté ou attendu sereinement, l’entretien annuel d'évaluation est un moment d’échanges entre les collaborateurs et leur manager. Il permet de faire le bilan de l’année écoulée et…
Si près de 99 % des français écoutent de la musique (régulièrement ou non), nombreux sont ceux qui ne se doutent pas du pouvoir des sons. Car le son n'est pas seulement un outil de divertissement à travers la musique, il…
Je ne reviendrai pas ici sur la pertinence du team building pour améliorer la cohésion du groupe et ses bienfaits sur l'équipe, dans l'entreprise. Chaque structure est cependant différente, de même que son secteur d'activité, la nature des membres de…